L'Art du Mastermind : une série pour repenser les groupes qui transforment
Découvrez comment créer des masterminds qui changent la donne
80% de ce qu’on appelle « Mastermind » n’en sont pas vraiment. Découvrez la différence à travers une série de 3 podcasts et un Tiny Course offert, accessibles ci-dessous.
PODCAST
La Série Podcast « L’art du Mastermind »
Épisode 1 : L’Essence d’un “vrai“ Mastermind
Qu’est-ce qu’un « vrai » mastermind ?
Pourquoi tant de groupes passent à côté de l’essentiel
Ce qui fait qu’un mastermind change la donne
Épisode 2 : Les Architectes de la Transformation
Qui devrait créer des masterminds ?
Les qualités essentielles des grands facilitateurs
Comment transformer un groupe ordinaire en espace de transformation ?
Épisode 3 : L’Art de la Facilitation
La structure qui libère
Les protocoles qui transforment
Comment créer des espaces de transformation puissants
TINY COURSE OFFERT
De Groupe à Mastermind
Un mini-cours gratuit de 30 minutes pour passer à l’action
Vous découvrirez :
- Comment faire la transition d’un groupe classique vers un vrai mastermind
- Des étapes concrètes testées sur le terrain
- Des outils pratiques à appliquer dès demain
Un premier pas vers votre Mastermind transformationnel. Je vous retrouve de l’autre côté dans l’Espace Circle Bright Brains !
FORMATION
Créons votre groupe de Mastermind
Prêt à créer votre propre Mastermind ?
Rejoignez l’accompagnement qui vous aide à transformer votre expertise en Mastermind qui change la donne :
Accessible dès maintenant
Suivi 1:1 I Dynamique de groupe I Espace pédagogique
Une approche pionnière du Mastermind en France
À Propos d’Alexia
Alexia Colson-Duparchy accompagne les leaders qui veulent créer des espaces de transformation puissants. Elle contribue à Harvard Business Review France sur le sujet des masterminds et dirige « Les Avancées », un mastermind d’exception.
Rejoignez la communauté des leaders qui osent !
Leaders visionnaires : des stratégies mensuelles pour bâtir intentionnellement votre futur (réflexions, conseils, informations sur les groupes de coaching et formations…)
